西姆敦促私营部门提高工资

　　布城:人力资源部长史蒂文·西姆说，私营部门应该效仿政府提高工资的举措。

　　在周四(8月15日)的一份声明中，辛对公共服务薪酬制度(SSPA)表示欢迎，并表示一旦实施，预计将产生经济溢出效应。

　　总理敦促私营部门也考虑提高工资

　　他说:“我敦促私营部门效仿政府的做法，提高员工的工资，以表彰他们的生产力和对公司的贡献。”

　　他还鼓励企业参与目前正在进行的累进工资政策试点项目。

　　他补充说，人力资源部已经收到了全国工资咨询委员会关于新的最低工资的建议，并准备将其提交给内阁。

　　沈绮敏回应首相拿督斯里安华的呼吁，呼吁私营部门，特别是高利润的公司，检讨他们的薪酬计划，为员工提供更合理的报酬。

　　另请阅读:总理称公务员加薪7%-15%

　　安瓦尔还表示，宣布的公务员工资改革是向私营企业发出的一个信息，即提高工人的工资，以减轻财政负担。

　　通讯部长法赫米·法齐尔(Fahmi Fadzil)说，这一宣布结束了公务员12年来加薪的等待。

　　“从12月1日开始实施的SSPA将会发生重大变化，因为它不仅关注工资，还关注业绩。

　　周四(8月15日)，在布城国际会议中心举行的第19届国会议员大会(Majlis Amanat Perdana Perkhidmatan Awam)结束后，他对记者说:“在此之后，加薪和晋升将基于绩效。”

　　他说，廉正也是一个优先事项，援引首相拿督斯里安华的呼吁，保护藐视规定的官员的部门负责人也将对他们采取行动。

　　关于私营部门的工资，法赫米说，累进工资政策项目是在政府提供5000万令吉的激励下实施的。

　　他说:“这将逐步提高他们的工资。”

　　他说:“我还了解到，政府正在研究最低工资标准，不仅在公共部门，而且将在私营部门实行标准化。”

　　×